경험많은 중장년을 고용하시고 고령자 고용지원금 신청하세요~~

경험많은 중장년을 고용하시고 고령자 고용지원금 신청하세요~~

만 60세 이상 고령자(?)를 신규 채용하는 기업에 나라에서 일정 금액을 지원하는 제도입니다.

개인적인 의견이지만 60세이상이 고령자인가 싶네요.........이제 60세는 아직 일할 나이 같은데요~~

 

 

1. 고령자 고용지원금은 무엇인가?

고령자 고용지원금은 만 60세 이상 고령자를 신규 채용하거나 정규직 전환하는 기업에 인건비를 지원하는 제도입니다.

열심히 일하시고 은퇴하셨지만 아직 일하고 싶은신 분들은 주목하세요~~~

2. 지원 대상

• 만 60세 이상 고령자
• 사업주 또는 사업체가 신규 채용하거나 정규직 전환하는 근로자

3. 지원 내용

• 근로자 월급의 50% 또는 30%를 최대 2년간 지원 (근로자 연령 및 사업체 규모에 따라 상이)
• 사회보험료(국민연금, 건강보험, 고용보험)의 50%를 최대 2년간 지원

4. 신청 방법

• 온라인 신청 : 고용노동부 고용지원금 시스템 (https://www.moel.go.kr/)
• 창구 신청 : 가까운 고용노동센터 방문

신청 시 필요한 서류

• 고령자 고용지원금 신청서
• 사업자등록증 또는 법인등록증
• 근로자 채용 또는 정규직 전환 관련 서류
• 기타 첨부 서류 (사업계획서, 재무제표 등)

5. 주의 사항

• 허위 신청 시, 지원금 지급 취소 및 과징금 부과될 수 있음
• 기업은 근로자의 근로조건 및 복지수준을 제고해야 함